La profesión veterinaria está experimentando un auge sin precedentes a nivel mundial, impulsada por diversos factores, como el aumento de la tenencia de animales de compañía y el rol que estos tienen en el grupo familiar. Esta tendencia global también se refleja en América Latina y particularmente en Argentina.

Recientemente, la plataforma global de empleo y contratación "Indeed" ha elaborado una lista de los mejores trabajos para 2025. En dicha lista, veterinaria ocupa el primer lugar de los trabajos más demandados, al menos en los Estados Unidos, donde tiene uno de los ingresos más altos en comparación con otras profesiones.

Según Indeed, las ofertas de empleo para veterinarios han aumentado un 124% en los últimos tres años y la Oficina de Estadísticas Laborales prevé que el puesto crecerá un 19% adicional en los próximos nueve años. Esto es mucho más rápido que el crecimiento promedio del 4% esperado para todas las demás ocupaciones. 

En vista de que las generaciones jóvenes optan por tener animales de compañía en lugar de niños y de que los estándares de calidad de vida de estos animales son generalmente más altos, no sorprende que la demanda de veterinarios esté aumentando.

En el aspecto humano de la atención sanitaria, los puestos más destacados de este año incluyen también a médicos, psicólogos clínicos, radiólogos, enfermeros titulados y directores de servicios clínicos. 

La mayor demanda de profesionales de la salud se puede atribuir principalmente al envejecimiento de la población humana.

El envejecimiento de la población también implica que muchos profesionales de la salud se están jubilando. Esto tiene un doble impacto: no solo reduce la fuerza laboral activa, sino que también reduce el grupo de profesionales experimentados disponibles para capacitar a la próxima generación de médicos, enfermeras y otros trabajadores esenciales.

Según la plataforma de empleo, la escasez de personal ya es evidente en la mayoría de los puestos de atención sanitaria que figuran en la lista de los principales empleos de este año. A diferencia de lo que ocurre en algunas industrias, en las que los avances en inteligencia artifical generativa podrían implementarse para ayudar a cubrir las brechas de personal, muchas tareas de atención sanitaria requieren intervención humana y no se pueden externalizar fácilmente, lo que subraya la estabilidad e importancia continuas del sector de la atención sanitaria.

Con respecto a los empleos mejor remunerados, la plataforma Indeed señala que "Si bien los puestos de trabajo en el sector de la salud y la ingeniería tienen una gran demanda, no sorprende que el sector de la salud sea más lucrativo. Al ordenar los empleos de nuestra lista según su salario base medio, con el empleo mejor remunerado en la parte superior, vemos tres puestos de trabajo en el sector de la salud entre los cinco empleos mejor remunerados de la lista de este año: Radiólogos, Médicos, Representantes de ventas, Abogados y Veterinarios".

Por otra parte, la revista Forbes ubica al sector de los productos y servicios para animales de compañía, entre los cinco negocios más rentables para el 2025. Lo fundamentan en la creciente tenencia de perros y gatos y en la predisposición de los tutores en gastar en productos y cuidados de alta calidad para sus animales a quienes consideran parte de su familia.

Es importante señalar que las tendencias de consumo son, en muchos casos, el termómetro del mercado y que no solo se trata de modas pasajeras, sino que pueden ser el reflejo de cambios profundos en el comportamiento de los consumidores.

El crecimiento de la demanda es una perspectiva del análisis que atraviesa la profesión veterinaria, la otra tiene que ver con las causas de la falta de profesionales. Un nuevo estudio analizó la situación laboral en países de Europa y en los Estados Unidos, y en una de las conclusiones destaca la falta de personal en las clínicas veterinarias: en España es del 41%, en Francia 36%, en el Reino Unido 63% y en los Estados Unidos 59%. Entre las principales causas de la falta de personal profesional el estudio señala los altos niveles de estrés y la insatisfacción económica.